摘要：
本篇文章给大家谈谈2020年浙江省人才引进公告，以及浙江省2021年人才引进对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。本文目录一览：1、浙江金华人才引进政策... 本篇文章给大家谈谈2020年浙江省人才引进公告，以及浙江省2021年人才引进对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览：
- 1、浙江金华人才引进政策
- 2、2020浙江杭州桐庐县医疗单位招引事业人员公告【51人】
- 3、杭州人才引进政策2020
- 4、浙江丽水人才引进政策
- 5、2020浙江省温州泰顺县事业单位引进高层次人才公告【50人】
浙江金华人才引进政策
此次人才新政提出人才分层次分类管理要求，将人才分为六大类，首次函盖本科毕业生、技师以及年薪30万元以上的非学历实用型人才，根据人才类别给予子女就学、人才住房等方面政策扶持。
新引进至市（区）属企业（含民办非企业单位）的浙江师范大学、金华职业技术学院、金华生源地全日制本科的应届毕业生，可提一档享受生活补助。
引进到企事业（不含参公事业）单位的全日制普通高校博士毕业生给予30万元购房补助，分3年支付。
先填写报名表，然后进行资格审查，审查通过后就可以参加面试了。金华市人才引进工作按照报名、资格审查、面试、考察、体检、公示、聘任等程序进行。
2020浙江杭州桐庐县医疗单位招引事业人员公告【51人】
1、计划招引事业人员51人。招引单位、岗位、人数及相关条件详见《2020年桐庐县医疗单位人才引进计划及条件》（附件5）。每场招引单位、岗位、人数以招聘会现场公布为准。
2、设有浙江医院灵隐院区和浙江医院三墩院区（省老年医疗中心）二个院区。 招聘计划 （一）招聘岗位 2018年浙江医院共计划公开招聘68个岗位105人，其中：医、药、技人员95名，护理人员8名，行政部门人员（专业技术）1名，科研人员1名。
3、年浙江萧山区卫生和计划生育局所属事业单位公告可以在浙江医疗卫生招聘考试网公告栏查看。
杭州人才引进政策2020
全日制大学专科（含高职）及以上学历人才可随迁配偶和未成年子女，其中随迁配偶的应落家庭户。
实施新引进应届大学生租房补贴。对在杭州市无房且未享受公共租赁住房、人才租赁房等住房优惠政策，市、区县（市）各单位新引进的应届全日制本科（含）以上大学毕业生发放租房补贴。
杭州应届毕业生人才引进政策如下：杭州人才引进落户条件 全日制本科学历毕业两年内可直接落户杭州，毕业超两年需要缴纳一个月社保可落户。全日制硕士学历，毕业两年内可直接落户，毕业超两年需要缴纳一个月社保可落户。
杭州硕士补贴3万元。杭州硕士补贴政策 杭州政府为了吸引高层次人才，对于硕士学历的毕业生给予了一定的补贴。
【法律分析】：杭州市的人才引进政策为，应届毕业的硕士研究生，每人发放生活补贴2万元；应届毕业的博士毕业生，每人发放补贴3万元。
第一条（制定目的）为贯彻落实《杭州市高层次人才住房保障实施意见》（以下简称《意见》），有序开展高层次人才购房补贴申请管理工作，特制定本办法。
浙江丽水人才引进政策
引进人才享受购房补贴后 5 年内其所购房产限制上市交易，未满服务期离职的，应按未满服务期月数退回购房补贴。鼓励高校毕业生来丽应聘。
医疗方面，可以享受社保集中管理、优先看病、医疗保障政策等。需要注意的是，e类人才待遇不同于其他人才引进政策，符合条件的个人需要提前向当地人力资源社会保障部门进行申请，并获得认定后才能享受相应的待遇。
.报考人员不得报考与招引单位有浙人才[2007]184号文件中第三十条所列回避情形的岗位。
2020浙江省温州泰顺县事业单位引进高层次人才公告【50人】
泰顺县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：0577-67595516。 本公告未尽事宜由中共泰顺县委组织部、泰顺县人力资源和社会保障局负责解释。
网址：http：//1240.3186：840（永嘉县事业单位引进高层次人才报名系统）。
招录人才列入事业编制，实行事业单位聘用制管理。招录人才为博士研究生的，享受单位正科级待遇；招录人才为硕士研究生的，享受副科级待遇；首次聘用都为3年，执行国家统一的事业单位工资福利制度。
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